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標題: 10種老闆不能追隨 [打印本頁]
作者: 輝輝仔    時間: 2008-9-17 09:41 AM
標題: 10種老闆不能追隨
普天下打工的人，都有被老闆挑來選去的經歷，如果能瞭解各種不可追隨的老闆，想必可少受些窩囊氣。多倫多的華文媒體總結了千千萬萬打工者的心酸經歷，大多認為下面的幾種老闆屬於不可追隨之列。
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& n" P' Z+ ?, f7 L0 V% g) z) P一、沒有成功經驗的老闆。
# j6 R) `+ B8 [如果你的老闆經常沾沾自喜地說：“我經歷過的事情太多了，像我這樣垮下去又能站起來的人畢竟不多，我有我的獨到之處。”這時你就應該懷疑自己的老闆了，如果不是他有某些重大的缺點，他不會總是經歷失敗，一個沒有成功經驗的老闆，怎麼能肯定下次一定會成功，除非你有吉人天相的“幫人命”。
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二、事必躬親的老闆。
/ e! G/ Z7 q( ~如果你的老闆常說，“每一件事，我不經手就一定會出差錯”，並以之為豪的話，你就應該想到，這位老闆肯定留不住人才。老闆不問大小事都要親自參與，他怎麼能期待下屬獨立工作？特別是在事必躬親的老闆不在場的時候，無法獨立的下屬出錯的機會就更多。一位有創意、具備獨立工作能力的人，絕不希望這樣的老闆常在身邊。 9 Q. N" h! o$ {, `8 ^
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三、朝令夕改的老闆。
2 v  U' w" R9 g. N5 v2 N0 ~這樣的老闆可能在不斷給你新指示，你花費許多時間策劃的費數月醞釀的一個計畫，可能因為他一句話而宣佈作廢。這樣公司上下天天都會很忙，但大家忙的卻是收拾殘局、挖東牆補西牆的工作。 / Y5 _* z4 ?9 l' {

! y5 k9 H* u' x: Z; n四、喜新厭舊的老闆。 ; E6 y9 m% E2 z+ t, z
每個公司都會有幾位元“開國元老”，時間長了你會發現這類“國寶級”的員工，在江山穩定之後卻被“杯酒釋兵權”了。這類公司通常員工流動率極高。與這類老闆共事，通常都會有一段“蜜月期”，其固定模式如下：一進公司，老闆便經常在你面前數落一些資深員工這�不好，那�不是，而誇獎新員工如何如何優秀。在“蜜月”後期，你就會從老闆那兒聽到那些新進來的員工也有許多的不是，接著就會看到不斷有員工戲劇化離職的事件，理由都是這些員工不能用，不適合公司需要。當然，同樣的故事最後也會發生在你身上，在你主動辭職或老闆以某種婉轉的形式請你走的時候，他仍會告訴你：“我們以後還是好朋友。”實際上你做了99件好事，但第100件事辦砸了，你就很難在老闆面前翻身了。 . N' D+ j: p' M& d/ I4 S  r' P

! E7 k  L, I0 \$ a五、感情生活複雜的老闆。 $ C, g& A$ O1 e. ^  K! ?9 i
工作不能攙雜風流韻事是一條鐵律，而這類老闆往往將最寶貴的時間都耗費在感情糾紛上。他喜歡雇用年輕漂亮的女員工，也喜歡用感情處理人際關係；他終日拈花惹草，緋聞不斷，只要有女人在場，他就頭腦發暈。這類人當然也無法冷靜地經營企業。 2 J: U: e# f5 ~/ q

9 S% `' g5 v' Q4 c: G% X六、魚與熊掌都想兼得的老闆。 0 v0 t: c7 w7 b2 f- L
既要馬兒跑，又要馬兒不吃草，這種老闆只能稱為不知何所取，也不知何所舍的人。魚與熊掌都想得的老闆，通常是二者都得不到，或許常常因小而失大。成功的老闆應該懂得什麼是放長線釣大魚，想捉雞又不想蝕把米的老闆，到最後一定是兩手空空。
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' z' t8 U* N: }' O( q& p& P七、多疑的老闆。$ u$ T( H  F" `5 b, [- L
八、言行不一的老闆。    b6 l6 o8 h/ B4 g: e
九、甜言蜜語的老闆。
% f5 f3 H1 ~# ?' F1 \十、心胸狹窄的老闆。
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! h5 v6 J2 N& _' u9 `# @在上述10項特質中，如果你的老闆具備3項以下，你仍可安心工作，但要記著找機會影響他，增加個人含金量；如果你的老闆具有4到6項特質，你最好多花一點時間充實自己，並隨時留意報上的招聘廣告；如果你的老闆具有7項以上的特質，惟一的勸告是：走為上策。
作者: aniki    時間: 2008-9-17 12:18 PM
挖~能找到好的老闆，應該是上輩子有燒好香，除了挑老闆外，當然自己也要有更好的企圖心與國際觀，老闆才會對你刮目相看
作者: limpidyou    時間: 2008-9-17 01:20 PM
這不就跟
/ y1 b$ x  N$ p+ E) P跟到好的老師送你上天堂( P# _# y, n& E3 v4 T
跟到壞的老師送你住套房* ^, R' Z' C; c! f3 e% r8 i
一樣嗎??@@
作者: yhchang    時間: 2008-9-18 07:37 AM
之前就有跟過 事必躬親 +朝令夕改的老闆' |9 c! ]8 R0 Y8 s- M3 X
還好後來這個人自己離職了
作者: Jasonc1205    時間: 2008-9-18 10:17 AM
真希望趕緊找到好老闆  好貴人
作者: captainbest    時間: 2008-9-18 11:14 AM
謝謝樓主的分享，我也要好好深差審查我老闆，若不好就把它辭了。
作者: angle    時間: 2008-9-30 04:45 PM
總覺得以前打工時 有些老闆有符合以上這些性格
( g, M) v1 i$ j然後工作的幾個月後 公司就倒了.......
作者: feliz0507    時間: 2009-6-9 03:32 PM
好老闆跟好人才都一樣難尋, 多半是三分緣分加七分運氣. 好老闆的定義, 我想因人而異, 不過以上樓主所講的十種, 也確是大部分的都不想遇到的, 萬一遇到了, 若無法改變, 就要借力使力, 投其所好, 明哲保身, 然後, 騎驢找馬, 枇杷別抱囉! 學習如何與難纏的老闆相處也是一門藝術, 了解老闆的心態, 應該就比較能夠掌握老闆的標準, 進而得人心, 獲重用囉.
作者: withstand80    時間: 2009-6-15 12:50 PM
我覺得選擇老板闆的難度很高,但始終也是運氣吧..
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但我認為有一點是最實在也很好判斷的"就是沒錢的老闆絕對不要跟"
作者: rowentatw    時間: 2009-6-15 01:40 PM
好老闆是很難找的
  x) U: [5 ^# x0 g: s3 w我在職場18年也才碰過一個' `  @, y- Q4 B0 H4 i
希望有碰到好老闆的大大多珍惜吧
作者: TURTLE    時間: 2009-6-16 11:59 AM
我覺得能成為老闆一定有值得我們學習之處..至少一定要有勇氣才能成為老闆!
作者: kukyxu    時間: 2009-6-30 08:47 AM
挖~能找到好的老闆，應該是上輩子有燒好香，除了挑老闆外，當然自己也要有更好的企圖心與國際觀，老闆才會對你刮目相看
作者: Wenyuan    時間: 2009-6-30 09:12 AM
工作10多年了, 從沒換過公司, 經歷的主管有好有壞, 但是事後想想, 多少都能從他門身上學到東西.
$ Z, D6 H0 f2 U/ `但是"老闆", 就沒換過了.
作者: saicloud    時間: 2009-6-30 11:05 PM
如果能找到好的老闆，是所謂的貴人嗎@@?，9 ?' e$ P1 j4 f' q
除了挑老闆外，當然自己也要具備企圖心與能力，老闆才會看的見你~
作者: semico_ljj    時間: 2009-7-1 05:54 PM
作者: joel4746    時間: 2009-7-2 11:47 AM
一語驚醒夢中人啊~~! g5 D7 T$ A$ O, \7 N/ V
社會磨過幾年後，很有深刻的體悟...
作者: ziway    時間: 2009-7-2 11:49 AM
工作才沒幾年
# V- w  q( a( Y; Y看到這樣的文章
+ r" |2 y/ ~/ c) J- R居然有很深的感慨
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