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你公司勞資雙方有簽訂勞動契約,明訂限制兼差嗎?但你想當個職場『阿魯族』麼?

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1#
發表於 2008-4-5 09:02:42 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
荷包縮水 職場阿魯族創造第二筆收入
9 f9 h3 X: @/ e% U% v$ T/ @, u7 z8 [7 x6 i, _
上班族實質薪資大縮水,薪水調漲跟不上物價飆漲的速度,中華人事主管協會執行長林由敏指出,為了搶救自己的荷包,上班族不妨開拓自己的第二賺錢管道,當個職場『阿魯族』,充實自己的荷包、同時發展自己的第二專長、轉業機會,透過兼差延伸出來的腦力爆發力與創造力,才是兼差最大的附加價值。
2 z( W# M) X  O: @7 [2 y+ c! _0 @" T. t' L/ J
林由敏分析,經濟低迷,上班族的薪資水準停滯不前,每年百分之一的薪資成長率,加薪幅度牛步,自然被飆漲的物價抵銷,嚴重影響上班族的實質購買力。搶救薪水,不能光只依賴一份薪水,上班族對公司忠誠的同時,也得開闢另外一個兼差的管道。林由敏建議,在兼顧原本正職工作的情況下,上班族不妨當個阿魯族,充實自己日益乾扁的荷包。9 M9 W* T+ N' Q% O
% [8 w/ o) b1 `: @+ g4 z6 c
林由敏表示,目前相關的勞動法令中,並沒有限制上班族不可兼差,公司也不能以員工在外兼差為理由、任意開除員工。萬一勞資雙方簽訂的勞動契約,明訂限制兼差,就得小心,一旦兼差被發現,相當容易因此丟掉飯碗。兼差畢竟是第二份工作,還是需要以本業為重,否則很容易被公司以不適任為由解雇,到時候就得不償失。
# d, k( o) t6 ?, m2 e8 E9 ]1 L2 m9 M5 L$ R
林由敏建議,荷包縮水的時代來臨,想當個職場阿魯族,應該以更積極的方式面對,在兼差前,要先思考自己的時間配置與體力負荷;其次,上班族也要評估兼差工作的未來性,若兼差的工作可以培養出第二專長,除可讓自己擁有雙薪外,未來也會提供更好的轉業保障。
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2#
 樓主| 發表於 2008-5-12 12:03:31 | 只看該作者
諾比冰心帥哥夜店兼差DJ 混血科技新貴
4 x* m* y6 R2 _& s/ X壹蘋果網絡 - 2008年5月8日3 c- U. B& R7 }) c! j% F1 F7 P

, C! {+ h9 c$ G【鍾明非╱台北報導】如果有個溫柔帥哥天天接妳上下班,一定讓女孩覺得很幸福,白天在IC公司當業務經理、晚上是「in house」、「Room 18」駐店DJ的宋興讓(David S.)在「諾比冰心」廣告就扮演這樣角色,而且他還長得真帥!原來David有4分之1希臘血統,在夜店放音樂時總吸引 ...
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3#
 樓主| 發表於 2008-7-14 07:36:54 | 只看該作者

$ m8 T6 b5 H9 T/ R4 K
7 N3 R2 T7 f) l* w& j阿魯族加薪術
2 s% [4 U9 W5 M7 z5 O壹蘋果網絡 - 1小時前
; {) Q6 q$ ^; R9 L# S/ x
6 Z8 }  A+ K' Y4 N竹科RD工程師范先生,趁休假代客送貨、搬家當運動,連鎖通路MIS工程師阿邱,網拍賣背包,平日回應、假日面交,新聞台攝影記者小周,好日子趕攤紀錄婚禮,賺紅包,外商公司內勤小美,賣聲音錄製公司企業電話總機,這些上班族,兼差賺第2份薪水,月入1到4萬元不等,加薪靠 ...
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4#
發表於 2008-7-16 07:22:14 | 只看該作者
之前同學有時候會請我去代C++初級班的課9 S: T$ ^- Z9 ^, r  B# \0 F$ Q
去上之後評價也是褒貶不一   大部分同學都覺得我的教法很有爭議4 U$ J2 T/ K+ k. O1 o5 v
有人覺得 範例很多很好  有人覺得教得不夠仔細
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5#
發表於 2008-7-25 14:16:41 | 只看該作者

台南職訓中心提供 300 個補助課程 培養競爭力趁現在

【台南訊】行政院勞委會職業訓練局從 94 年度開始推展「產業人才投資計畫」與「提升在職勞工自主學習計畫」,從一開始五年 2 萬的補助金費,到 97 年度已增加到 三 年 5 萬的補助金額,讓勞工在薪水不漲的情況下,降低負擔快樂學習。 - T6 T& G* {( B1 ~! D" n

# c8 Q1 Q, S, E; q2 m; l「產業人才投資計畫」與「提升在職勞工自主學習計畫」主要針對各訓練單位辦理在職訓練收費標準化、協助參訓學員80 %訓練費用,其餘費用由學員自行負擔,三年內每位學員最高可獲得 5 萬元的補助金額;且針對中高齡者、身心障礙者、原住民及低收入戶有工作能力者都提供全額補助上課。
% |1 V2 D: i% B4 E+ y3 Z3 q0 Q$ ~8 D6 H* F* I) J
台南職訓中心主任黃春長表示,台南職訓中心去年度已經補助 6,530 名的勞工在職進修,總補助金費達 5,926 萬元;讓 6,000多名雲嘉南地區的勞工透過中心的補助課程在職訓練,對勞工而言是技能提升與第二專長的養成,藉此提升企業的人力素質,對產業與勞工是雙贏的效果。
" M6 W$ T& S% o/ a
  @/ v) Z! g6 G9 O黃春長說,有鑒於台灣勞工薪資普遍未見調漲,且根據人力銀行最新發布調查顯示,更有近 52.2% 上班族開始「考慮尋找兼差工作」,另外,已有 11% 的上班族「已在兼差」。因此,台南職訓中心結合 67 個雲嘉南地區優良的訓練單位,規劃 300 個各類型的進修課程,由台南職訓中心提供 80 %的學費補助,就是要讓勞工能利用工作之餘,能精進專業領域知識,也可透過進修尋求兼差及副業的工作機會。 ( ~+ \8 m2 `1 ?  S  N

: h- {8 r) m/ `0 J9 z. S對於產業人才投資計畫補助課程有興趣的勞工,7 月中旬開始下半年度補助課程已陸續招生,可直接向長榮大學、崑山科大、嘉義大學、虎尾科大、遠東科大、台南縣總工會、德鍵企業公司、南台科大、台南縣復健青年勵進會、台南市觀光協會等 67 個訓練單位查詢。 % d2 I$ l+ H7 u- d6 g" Y6 @

' p+ R8 O3 {% |( ]2 @" j9 y台南職業訓練中心電話(06)698-5945 轉 320號。
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6#
 樓主| 發表於 2008-8-5 16:08:54 | 只看該作者
通膨問題嚴上班族拚命兼差賺2萬
0 _4 _) Z1 m. v: C7 _聯合新聞網 - 38分鐘前; j: y6 z' l) @1 u2 N- m
父親節快到了,但上班族李先生四處徵求國小學童吃剩的營養午餐和超商隔夜便當,已經拼命兼差的他,平均月薪2萬元。根據兼差外包銀行的調查,9成5上班族認為通膨問題嚴重,通膨痛苦指數近8,準備兼差的人高達8成。 Jcase兼差外包銀行調查上班族,有9成5表示通膨問題嚴重, ...- H7 z1 ?1 F- x+ g) @0 l
5 a  O  q; J% @2 @% T+ A) }' u
63%上班族搶當兼差奮起族+ J4 i' L0 b5 W$ w4 ?9 b0 ^
聯合新聞網 - 2008年7月16日
+ C, I+ ~9 S4 Y. \根據104人力銀行最新發布調查顯示,上班族每月收入平均還需增加9954元才夠用,更有52.2%上班族開始「考慮尋找兼差工作」,另外,已有11%的上班族「已經在兼差」。 根據其調查,超過四成的「已兼差上班族」是從今年才開始兼差的。 其中,31.1%的人從「2008年4月之後」開始 ...
' z3 h2 c# \% C# P) C. y. j: c) G& T
兼差一族加薪靠自己
' C. U1 y6 k  }( n  B" h) Q% D聯合新聞網 - 2008年7月24日
; L/ m1 t/ e1 J- Y1 m民生物資大漲,上班族的收入和支出出現龐大缺口,因此有愈來愈多上班族眼見加薪無望,選擇兼差增加個人收入,不再死守一份固定薪資。104人力銀行行銷總監邱文仁指出,薪資凍漲,有六成三上班族想要兼職賺取更多薪資,主要以「和正職相似工作」、「接案」、「網拍」等為 ...* Q3 B, f4 V' B; s# j: T6 G0 v
1 U& R, d8 _$ ^! U" e9 m) m
薪水不漲上班族兼差抗通膨( J  s9 G; @2 a' h0 c( {: ^
中時電子報 - 2008年7月12日
7 D% m$ O  W/ p8 c3 o根據人力銀行的調查,由於股市頻跌,許多上班族希望除了投資理財之外,還想靠兼差多賺一份薪水兼抗通膨。 一一一一人力銀行六月的調查,八八%上班族對目前薪資「甚表不滿」,七成因為物價上漲、入不敷出,結果有四一%希望靠投資理財抗通膨,三五%則靠兼差。 ...
8 }1 J2 S% b: z, f" k1 |+ p1 A1 k) e7 D" |$ F, g8 ~' l9 r% T
打工族、兼差族加倍保障
& v* _0 y7 e. q5 b% {- f聯合新聞網 - 2008年7月17日
8 E2 K# @; U4 Y2 \此外,新法也放寬勞工受僱二個事業單位以上可以合併計算投保薪資,「打工族」、「兼差族」的各項勞保給付如職災、傷病、老年給付等,都加倍保障。 過去勞保給付最高給付基數是45個月,換句話說,勞工如果投保年資超過30年,就達到最高給付基數45個,之後的投保年資都是 ...
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7#
 樓主| 發表於 2008-11-18 12:09:50 | 只看該作者

電子工程師 兼差機會 有沒有吶?

近5成上班族想兼差 苦無合適機會4 P: q6 d+ P1 W, G& m

# [4 c$ R4 F( h  `* B# D# n「一份薪水的錢根本不夠花!」,物價節節攀升、上班族兼差的情況日益普遍,然而,在就業市場緊縮下,兼差的工作也越來越難找。根據全國就業e網調查,有將近5成的上班族「很想兼差但還沒找到合適的工作」,其次是「找不到正職工作、兼差已成常態」者亦佔了23.56%。全國就業e網總監陳定宇提醒,上班族兼差仍須謹守職業道德,切勿影響正職工作,以免兩邊都顧不好,最後得不償失。
# E' Q. X; J- W! S
; z9 r. Q7 W& H. H為了解目前上班族兼職現況,全國就業e網10月進行相關火線議題「物價飆漲荷包大縮水,您有過兼職經歷嗎?」,調查結果依序為「很想兼差,但還沒找到合適工作(48.29%)」、「正職工作難尋,兼差已成常態(23.56%)」、「不定時兼差,收入不無小補(13.12%)」,由此可看出今年在物價頻頻飆漲下,上班族大喊缺錢的同時也擔心被裁員危機,紛紛尋找兼差工作。
: S) M0 d/ @& r: v
9 [, C1 |) F4 N. e根據行政院主計處公佈的數據顯示,受到通貨膨脹衝擊,今年8月台灣上班族實質經常性薪資較去年同月衰退0.61%,薪資成長全部被通膨吃掉。主計處另統計,今年1~10月物價指數較亦較去年同期上漲3.92%,在薪資衰退加上物價攀升下,消費者信心指數跌到新低、企業凍薪的情況也持續,因此為了補足資金缺口,有愈來愈多上班族加入兼差行列,以改善「實質薪資」減少的問題。+ E0 W! E4 N) a; r4 W% L2 q
2 h1 N2 D8 x- q$ x: k' Y0 k
有求職者就表示,景氣差連帶股價一直下跌,工作機會變得更少,只好先找兼職的工作暫時應付生活所需。另外,調查結果也顯示,正職工作難尋使得兼差成為常態的比例日漸升高,而對有正職工作的上班族而言,相對也更不容易找到兼差的工作。
+ g7 _% a0 M, }- h9 g: ~& n
; v! @/ R: a) L8 B) u( l$ D, I; d中華人事主管協會執行長林由敏也表示,近幾年兼差市場成長熱絡,許多公司因為景氣低迷縮減正職人員,把工作以兼差方式外發或外包,降低人事成本。兼差市場的案源增加,正好提供上班族兼差的來源,目前兼差市場以「打字」、「文字、文案創作」,報酬偏低的「家庭代工」、「便利商店、速食店等計時工作」等案源較多。其次則是有專業性、報酬高的「網頁設計」、「美術設計/工業設計」、「外語翻譯」等。
7 U2 }$ h5 v3 o, i& \+ V
% k: y6 H# S2 v" ~. `2 i8 g陳定宇總監提醒上班族,兼差畢竟是第二份工作,還是要以本業為重,並堅守職場基本操守,切忌不要用到正職上班時間及資源,也不要因為過度勞累影響到正職上班的精神,更不可為同產業之競爭對手工作,甚至是洩漏公司機密,若屆時被公司以不適任為由解雇就得不償失了。3 b* m4 g, q+ t5 R& b: G( Q2 p$ w

1 l; A% M# G  h# v陳定宇總監也指出,上班族在兼差前可先考量自己的時間配置與體力負荷,其次,兼職的同時也可為下一份工作鋪路,可先評估兼差工作的未來性,若能藉此培養出第二專長,除可讓自己擁有雙薪外,未來也有更好的轉業機會。而全國就業e網也開闢「兼職專區」,有包括編劇、瑜珈老師、日文翻譯等兼職工作介紹,上班族計劃兼職前不妨先上網多做了解。5 E) M1 z! Q; @5 N" b

$ \: k+ p, _5 w0 S3 x# U7 X全國就業e網97年10月火線議題調查:「物價飆漲荷包大縮水,您有過兼職經歷嗎?」,投票期間為10月1日至31日,總投票數為1,783份。
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8#
 樓主| 發表於 2008-11-28 09:43:12 | 只看該作者

已有許多晶圓廠工程師開始尋求短期兼差的機!?

面對景氣谷底不見底半導體廠休無薪假- F& v: U+ b: V* N* q- e+ t
中時電子報 - 1小時前( ^9 r2 x7 M  e' U* s4 D9 ]
由於有許多工程師假期太多,又被公司要求在年底休完特休假,已有晶圓廠工程師12月休假天數高達20天以上,所以竹科及南科等地已有許多晶圓廠工程師開始尋求短期兼差的機會。業者表示,這種方法至少還能讓員工保有工作。 至於虧損赤字最嚴重的DRAM廠,目前也採取讓員工休無 ...
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9#
 樓主| 發表於 2008-12-23 15:11:18 | 只看該作者
跑腿兼差賺鐘點月入3萬元
; K# [2 |4 T. F$ r5 h臺灣新浪網 - 2008年12月21日2 M$ ]9 f0 B+ b3 t0 S* I
誰說不景氣一定沒收入,在科技業工作的黃先生今年的收入比往年還要高,靠著休假期間的兼職,幫情侶拍照、排隊代買甜甜圈以及代點光明燈,每個月兼差的收入比正職的薪水還要多。 根據人力銀行的統計,因為科技新貴無薪假的影響,今年上班族兼差的比重增加5成6,而沒工作在 ...
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10#
 樓主| 發表於 2009-2-5 09:42:39 | 只看該作者
檢舉烏賊車獎金月入12萬' o/ p+ a6 q3 Z) i% k5 C/ A6 c
聯合新聞網 - 4小時前# m7 a  w9 r  @
廿七歲的侯姓電腦工程師在街頭拍烏賊車,元月份檢舉五百多輛,可能拿到十二萬元獎金,他直呼「是我薪水的三、四倍」。 住在台南市的侯姓工程師,與朋友合夥經營電腦組裝維修店,四年前開業時,每月還能分到六、七萬元,隨著經濟不景氣,去年底每月只能賺三、四萬元,得知 ...
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11#
 樓主| 發表於 2009-5-11 17:14:39 | 只看該作者
工程師兼差開計程車 月收入增兩萬
+ U6 h6 t' U0 h+ F( i  f聯合新聞網 - ‎42分鐘之前‎
0 B0 d; `1 e7 i6 t* N; R7 d+ R# z3 p, z
在醫療耗材公司擔任工程師的顏維佐,便選擇開計程車作為副業,利用下班空閒之餘跑計程車,每個月也多出兩萬元的收入。 面對無薪假的新聞頻傳,顏維佐表示不景氣並沒有影響到醫療耗材業。不過,他還是想趁年輕還可以多賺錢,早點還房貸,畢竟未來的事誰也說不定,所以他在 ...
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12#
 樓主| 發表於 2009-5-14 08:24:43 | 只看該作者

兼職工作勞保重複投保有保障

勞委會頒布最新解釋令,即日起,所有兼職的打工族,各個打工的雇主,都需要幫勞工投保勞工保險,打工族的勞保投保薪資更可累積計算,最高以不超過勞保投保薪資即4萬3,900元為上限。中華人事主管協會執行長林由敏表示,解釋令鬆綁可望使得兼差打工族各項勞保給付,更能貼近實際的薪資,對打工族更有保障。5 z! v! S8 }9 F) i% H
2 {% C' D% ^! l" d- f3 S5 ]" y
勞委會頒布最新解釋令,勞工保險條例第六條規定,受僱從事二份以上工作之勞工,並符合第一項第一款至第五款規定者,應由所屬雇主分別為其辦理參加勞工保險,並自即日生效。
( w% C0 j4 a# Z
0 O9 k* g! ]# F0 e: c3 h林由敏解釋,根據勞工保險條例規定,受僱五人以上企業的勞工,雇主都應該幫勞工投保勞工保險。不過,在民國73年及81年,當時主管勞工事務的內政部及勞委會先後發布函釋,開放有兩個工作以上的勞工,可選擇其中薪資較高、工時較長或職業風險較高的公司作為投保單位。鑒於擇一投保對兼差族的保障權益較不足夠,勞委會重新頒布解釋令,只要是公司規模在五人以上的企業,不論員工是否已經在其他公司投保勞保,雇主都需幫勞工投保勞工保險,估計30多萬名兼差打工族,因新解釋令上路而更有保障。# D. `; ]% Q6 b5 N
* K) Q. }' F0 A3 s( Q3 W
林由敏表示,任職公司重複投保,對兼差族來說,雖然增加每月勞保保費的負擔,不過,卻能讓勞工更有保障。以往擇一投保的時代,打工族如果是在甲公司投保勞保,卻在沒有投保勞保的乙公司發生職災,就無法領到勞保職災給付,重複投保開放後,萬一打工族不幸發生職災,就可獲得勞保職災傷病給付。
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13#
 樓主| 發表於 2009-5-14 08:24:49 | 只看該作者
值得注意的是,如果雇主未依照相關規定幫兼差族投保勞工保險,將被罰處勞保保費兩倍的罰鍰。不過,對雇主來說,雖然增加了勞保保費的負擔,不過,卻也減輕了事故責任,一旦勞工發生事故,可直接由勞保的保險給付支付。8 Q! h: }- J) }$ q3 J0 l2 d
0 Y1 I4 l5 a8 ?0 c" L5 e2 h2 V% A8 f
對兼差的打工族來說,最大的好處則是勞保相關給付可以累積計算,但以勞保最高投保薪資4萬3,900元為上限。尤其是攸關勞工晚年生活的新制勞保年金,投保薪資累計之後,可望領到更多勞保年金。! ~2 O5 l# |, ~

3 ?+ [  V6 g9 k; b9 x林由敏觀察,傳統終身僱用制度即將瓦解,彈性僱用時代來臨,打工、兼差的狀況將更加頻繁,目前台灣的部分工時也就是兼職上班族只佔全體勞工的8.9%,不過,以鄰近的日本兼職上班族的比率達24.5%,以及南韓的14.6%來看,彈性僱用的趨勢將更為顯著,重複投保的勞保新制,讓兼差打工族在一個更有法規保障的環境工作,就業更有保障。
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14#
 樓主| 發表於 2009-6-8 07:12:55 | 只看該作者
兼職拼「錢」途 資訊工程師月賺8萬
( f! t% i1 g  VNOWnews - ‎2009年6月5日‎: [  F) ^; c5 d& G: e3 o
白天擔任資訊工程師的賴孟舜,晚上兼差擔任電腦講師,每月進帳高達8萬元;他強調,秘訣在於對副業要夠專業、夠用心,想靠兼差貼補家用絕對綽綽有餘。 對著電腦主機仔細檢查,總是笑臉迎人的賴孟舜白天是資訊工程部主任,但是入夜後他還有任務在身,就是在電腦學院擔任講師 ...
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15#
 樓主| 發表於 2009-6-25 08:12:05 | 只看該作者
拚生計! 竹科副理假日賣童鞋
: ^1 d8 s  D) k- p# ]NOWnews - ‎2009年6月21日‎. y+ ^/ F3 t% l- Q
工程師出身的賴育成,就算是擺攤也得經過詳細的規劃。和老婆攜手打拼,賴育成親切的態度和專業,算一算一個月下來,也替自己增加了不少收入。只能說這波不景氣,反到讓他意外找到一片新天地。(新聞來源:東森新聞記者蔡文綺、張君豪)
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16#
 樓主| 發表於 2009-6-29 10:59:01 | 只看該作者
劉憶如出版新書 教大家開闢新財源
/ J. r) ~5 t- x/ a5 W軍事新聞網 - ‎2009年6月14日‎
" n/ l2 w+ `& R; b8 v這本《不景氣,包你月入十萬》新書採訪多位受訪者,他們原來可能是年薪上百萬的竹科新貴、做生意的大老闆、朝九晚五的中高階上班族,甚至是需要在家辛苦帶小孩的家庭主婦,但是卻能展現勇於面對困境的毅力,每個月創造「月入十萬」的收入數字。 劉憶如是美國芝加哥大學 ...
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17#
發表於 2009-6-29 16:24:25 | 只看該作者

兼差途中意外納入勞保職災

兼差打工族擴大納入勞保職災保障,勞委會增訂「勞工保險被保險人因執行職務而致傷病審查準則」,擴大兼差族往返於兩個工作場所,或是學生打工,從學校到公司的往返途中,發生意外,都屬於職業災害。& Z, z  P5 d+ z# W+ R- U" `

* _- x0 c; r2 w* G  X7 R中華人事主管協會執行長林由敏表示,職災勞工獲得的保險給付比勞保普通事故保障還高,擴大保障範圍後,兼差族及學生打工族保障升級,工作更安心。
( a% d- g. U& k  j
- v7 p, O9 M! _6 m& B勞委會公佈「勞工保險被保險人因執行職務而致傷病審查準則」修正案,被保險人從事二份以上工作而往返於就業場所間之應經途中發生事故而致之傷害,視為職業傷害。被保險人為在學學生或建教合作班學生,於上、下班直接往返學校與就業場所之應經途中發生事故而致之傷害,亦同。9 W/ O' w& Q8 c1 u* e
& }- a' G: l" ^# {) C) N0 V7 I
林由敏表示,隨著勞動彈性化時代來臨,兼差打工的趨勢越來越明顯,勞委會擴大職災保障範圍後,兼差打工族更有保障。即日起,只要從事兩份以上工作的兼差族,往返於工作場所發生事故,就屬於職業災害。打工學生在上、下班時往返於學校及公司途中發生事故,同樣屬於職業災害。
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18#
發表於 2009-6-29 16:24:48 | 只看該作者
職業災害,顧名思義是因為工作發生的事故,因此,勞保職業災害給付比普通事故給付還來得高。; f- a9 z9 t) \+ r/ ]/ T% d! r9 @9 W
& I* O  U6 B& B# V) Q3 r3 D3 R
萬一勞工不幸因為職災過世,可獲得40個月勞保投保薪資的勞保職災死亡給付,遺屬最多可多領30個月的勞保投保薪資;如果是一般的普通事故,勞工過世,將依照勞保投保年資,發給10個月至30個月勞保投保薪資的勞保死亡給付。4 N3 s0 h9 G3 @! c

7 N: g7 g! i$ z$ D" m8 s林由敏呼籲,隨著暑假學生打工旺季來臨,不論是學生或是兼差打工族,從打工的第一天就得注意雇主是否確實投保勞保,尤其勞保年金新制上路後,兼差打工族的勞保投保薪資可以累積計算,確實投保,不但在工作期間有各項勞工保險的保障,晚年退休時,更能享受豐厚的退休金。
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19#
 樓主| 發表於 2009-7-2 12:16:45 | 只看該作者
拚生計! 竹科副理假日賣童鞋) h/ E9 ~0 M* j9 F4 i' E/ u& X1 ~, i
NOWnews - ‎2009年6月21日‎) o/ B4 n3 y7 [4 z7 U( E
工程師出身的賴育成,就算是擺攤也得經過詳細的規劃。和老婆攜手打拼,賴育成親切的態度和專業,算一算一個月下來,也替自己增加了不少收入。只能說這波不景氣,反到讓他意外找到一片新天地。(新聞來源:東森新聞記者蔡文綺、張君豪)
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 樓主| 發表於 2009-10-2 10:34:14 | 只看該作者
網路個性小店充滿設計巧思
. I, _* E, i# V  ]+ i" O3 o中時電子報 - ‎Sep 25, 2009‎2 E& B% J7 N3 j0 j" o

1 y  W! Q) |6 s$ N% S, K$ d奇摩拍賣上最受歡迎的一家寢飾專賣店,背後的老闆是一位在竹科網通大廠擔任台灣業務主管的Allen。他說,即使貴為竹科新貴,但他仍有不確定感,於是決定要試試看利用網路平台創業兼差。 因為家中親戚有經營寢飾工廠,他就以此為切入點。他雖然透過拍賣平台銷售,但也相當 ...
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