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[轉載]策略與執行力--何飛鵬

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1#
發表於 2007-9-11 08:33:53 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
策略與執行力
. A4 y3 N, W  I" f8 b二十年前,或許更早,策略一詞風行企業界,經營企業要談策略;不談策略,簡直沒知識,沒學問,沒前途;二○○三年,執行力成為企業經營新的流行語彙,不談執行力,一樣沒知識,沒學問,沒前途;甚至還多一條罪名:落伍,趕不上時代!. U8 U/ a& \3 W9 y6 k
說老實話,我從來沒弄懂策略過,我對高來高往,不著邊際,天馬行空的事,沒興趣。對執行倒是頗有心得,年輕時,對老闆交付的事,從不知如何說不,總是傻呼呼的徹底做到;年紀大了,當了年輕人的老闆,做任何事,總要找到切實可執行的方法,才敢下手;下手之後,就全力以赴,不達目的,絕不終止。 6 Q6 `( O5 ~, ]* @

& w7 K  U* D" ?/ N對策略與執行力,這兩個經營學上的流行語彙,我個人倒是有我自己的簡單解讀。策略是什麼?就是在正確的時間選對的事做,做對的事〈Do right things〉;執行力是什麼?就是全力以赴,把事情做對、做好〈Do things right〉。這兩者一個是高層次戰略面的事,一個是底層戰術面的事。6 ?) S* N6 t; Y

/ y2 O7 d. @1 Z7 k+ c- B平心而論,大多數工作者用不到策略,就算用得到,機會也少之又少,那是老闆在選擇大方向,進入新領域,要不要上市?要不要出走?要保守,還是要擴張?這種時候會用得著的事。 ( v# h# T. f0 N5 n$ Z, Q
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不幸的是二十幾年來,策略成為企業經營最重要的話題,每個人都想運籌帷幄,卻把工作細節放在一旁,天馬行空談大事、談方向、談規畫;但底層翻土、施肥、除草的事,卻沒有人認真做好,結果是企業經營之田,任其荒蕪。
: M/ Q7 ~4 n" V0 |" V6 R* l8 W# g, @$ X& R
工作者真正用得到的是執行力,老闆交付你任務,做什麼事已確定,策略思考的空間很小,你剩下的挑戰是如何把任務完成,把事情做好;老闆交付的事可能是錯的,但是你還是有機會把錯的事做對、做好,讓公司得到比較好的結果。更嚴格的說,執行力不只是把事情做對,更要講究的是用更少的時間、更少的資源投入,得到更大的成果,這就是執行力。
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3 y3 v1 W+ Z" b6 W$ E1 H大多數工作者用得到策略的地方,反而不是在工作上,在公司裡;而是在生涯規畫的內心世界:選對了行業嗎?選對了公司嗎?跟對了老闆嗎?選對了適合自己興趣的工作嗎?這都是你在進入職場前,就已經決定的事。
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奉勸所有的工作者一句話,徹底做好現在的工作,高效率的執行,這才是你的本業,至於策略,回家去想吧!- J5 M& k! }) E0 A

) U1 h+ h6 ?6 d+ Y( w[ 本帖最後由 Morgan 於 2007-9-11 08:35 AM 編輯 ]
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2#
發表於 2007-9-11 09:17:02 | 只看該作者
計畫趕不上變化
: H, g8 B- v2 Q* n* Q# L# w7 Q5 w變化抵不上老闆的一句話1 N# C2 A7 b, U- A4 @& x4 q
執行力如何發揮效益? 1 F, [- D9 F2 b
: N/ s, H* n) z1 m- c
將帥無能, 累死三軍
3#
發表於 2007-9-11 15:49:48 | 只看該作者
所謂的策略,並非是天馬行空的
7 |2 m6 O9 c7 j& e7 n: d每一個職務都有策略運用的空間
  n) l; h/ Y  k5 A  i比如如何與其他部門合作,這就必須運用策略
: J! Y1 `% J2 y; f0 ?9 Q因為每個部門,都怕你"吃"了他們3 B% f& ^/ x# i6 S
所以你必須有步驟的循序漸進
$ i1 J, c1 K: m這就是策略的一種表現
1 u- I2 w0 ^# ]- C1 u! ?9 y- [3 Q至於執行力
, U; N$ ]1 A, W" o就端看你如何與對方溝通# i* X' Z6 L3 a! {9 F( x; B, \' ]
你的態度,口氣,與發言的時機3 M% w2 r* U6 j' r" J' `3 f/ Q
都關係著策略是否能成功$ L8 j' {$ u: g- {
這就是執行力的表現
# i( g3 f% ~* {/ n* n  C這是我個人的淺見% E3 g; M% f" B& T& o. m- f
其實策略與執行力是無所不在
' Y( p* [: b0 u* s端看個人的看法
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